Complejo escenario para ex trabajadores de Celulosa Nueva Aldea

Complejo escenario se plantea para los ex trabajadores de la siniestrada planta de paneles de Nueva Aldea. Ya que aún no reciben respuestas por parte de las autoridades con respecto a la ayuda económica que ellos solicitan,  para palear los gastos familiares mientras se les reubica laboralmente o se les capacita. La situación es compleja ya que muchos trabajadores no tan solo perdieron su fuente laboral sino también sus viviendas.

Si bien es cierto que las empresas les pagaron las  indemnizaciones por años de servicio. Muchos trabajadores tenían deudas con las cajas de compensación,  las cuales se descontaron de sus finiquitos de contrato de trabajo.

Hasta ahora las autoridades tanto del gobernó como de la oposición se han acercado a conversar con ellos, pero hasta ahora solo con buenas intenciones y nada concreto. Los ex trabajadores no descartan hacer alguna acción de fuerza con el objetivo de que se atiendan sus demandas.

Mientras tanto el gobierno regional  encargo un catastro para evaluar la situación y definir las posibles acciones a seguir.

Molestia de trabajadores de Celulosa Nueva Aldea por declaraciones de Sauberman

Guillermo Pereira, secretario del Sindicato INSAC de la siniestrada planta de paneles de Nueva Aldea. Ante los medios de prensa local dio a conocer el malestar de los trabajadores, respecto a las acusaciones del diputado Frank Sauberman. Quien atreves de declaraciones hechas a radio BioBio, afirmo que existiría participación de ex funcionarios de la empresa quienes abrían ocasionado el incendio que destruyó la planta de paneles.

Pereira argumento que las declaraciones de Sauberman no se basan en hechos reales, ya que es sabido que el origen del incendio ocurrió en el sector de Florida. A varios kilómetros de la planta, y se propago hasta allí a causa de las condiciones climáticas. Estas acusaciones solo buscan perjudicar a personas esforzadas y no son propias de la investidura de un diputado de la república de Chile. Asevero.

Mientras tanto el fiscal nacional Sabas Chahuan pide mesura a las autoridades de gobierno, al momento de sindicar responsables de los incendios forestales. Ya que todavía falta comprobar si hubo intencionalidad y premeditación en este u otros incendios.

Despidos tras incendio en planta Nueva Aldea

Alrededor de de 500 despidos en planta celulosa Nueva Aldea. Es una de las consecuencias del incendio ocurrido en la planta de paneles de este complejo industrial. No se descarta que la cifra de despidos aumente. Mientras gran cantidad de trabajadores esperan con incertidumbre su futuro laboral tras el adelanto de vacaciones. Medida tomada por la empresa prevenir accidentes mientras se controla la situación .

Mientras tanto el intendente de la región Bio-bio Victor Lobos. Anuncio colocar recursos del fondo regional para ir en ayuda de las zonas afectadas por el incendio forestal.

Por Juan San Martin

Hace unos días atrás un periodista de un semanario de Concepción. Me pregunto sobre la solidaridad de los sindicatos con respecto los despidos ocurridos en CIC. Fue una pregunta bastante complicada de responder, debido a la realidad que vive hoy nuestro sindicalismo.

El tema es que hace bastante tiempo que se viene predicando sobre lo necesaria que es la unidad de los trabajadores. En especial cuando se trata de defender sus intereses y se necesita su solidaridad en momentos difíciles. Pero, al igual como hace ya bastante tiempo que la idea de la unidad no prende en los trabajadores y en sus líderes.

Quizás dicha reticencia tenga que ver con un tema histórico puntual. Ya que cuando volvió la democracia alrededor de los años 80, muchos trabajadores esperaban que se restituyeran derechos individuales y colectivos. Devolviendo al sindicalismo las herramientas que le permitían tomar un rol protagónico dentro de la empresa y también en el que hacer nacional.

Para muchos trabajadores esta situación no se dio a causa de la participación de la CUT en el llamado acuerdo marco. Esto provoco la división de la multisindical atomizando al sindicalismo chileno.

Hoy en día las mutisindicales y las confederaciones compiten entre sí para ganar asociados, y ganar mayor representatividad y de paso obtener recursos. Es natural que ante esta realidad a los líderes actuales no les entusiasma la idea de la unidad.

Otra razón de la falta de unidad los trabajadores, tiene que ver la falta de conciencia de clase. Muchos trabajadores no se identifican con el sindicato y otros lo ven como algo que no les pertenece. Ante esta realidad muchos dirigentes para conseguir asociados han vuelto su organización en una administradora de convenios comerciales. Lo que les consume tiempo y recursos, restándolos en la participación en instancias que les permitan ser escuchados.

Pese a esta realidad presente, el sindicalismo chileno en el pasado tuvo gran éxito y logro la unidad. Siendo responsable de gran parte de los derechos laborales y sociales que gozamos hoy en día. Pero esta historia es desconocida por muchos trabajadores y poca difusión tiene dentro del mundo académico y sindical. Lo que crea un desvinculamiento de las organizaciones sindicales con su historia.

Es claro que para hacer los cambios que nos favorezcan, necesitamos de la unidad de los trabajadores. Y para lograr aquello necesitamos aprender de nuestra historia y relacionarnos con la visión que tenían los fundadores del sindicalismo chileno. Una visión sin egoísmos que prepondría el bienestar de las personas sobre el interés de unos pocos. Una visión protagónica que permitirá el progreso reciproco y la justica social que hoy tanta falta nos hace.